Hivestack巢仕达宣布与 The Trade Desk萃弈 建立全球合作伙伴关系

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此次合作将使得The Trade Desk萃弈的客户在全球范围内通过他们的Solimar平台在Hivestack巢仕达供应方平台上以程序化方式购买户外数字广告资源。

加拿大蒙特利尔2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 全球户外数字广告程序化技术领导者Hivestack巢仕达 今日宣布已与 The Trade Desk萃弈(是一家为买方提供数字广告程序化购买服务的广告技术公司)达成全球战略性合作关系。双方通过此次合作,将整合他们的世界领先技术,在全球范围内推出多个户外数字广告程序化和其他跨渠道媒体营销活动。

Hivestack巢仕达 首席执行官 Andreas Soupliotis 表示:“TheTrade Desk萃弈作为我们在共同推进数字广告发展进程上的合作伙伴,我感到无比激动。”“我们都有一个共同的目标,即推动真实世界的业务成果,同时也坚守有关消费者隐私的最高标准,这使得此次合作相当完美。”

该合作伙伴关系将在全球主要市场启动,这些市场与强大的数字广告资源密切相关,并拥有活跃的需求方客户。同时,Hivestack巢仕达和 The Trade Desk 萃弈之间的第一个户外数字广告程序化 营销活动已在加拿大启动。

“户外数字广告是一个令人兴奋的、快速增长的事业,我们每个地区的客户都希望以程序化方式购买广告资源。”供应方合作伙伴高级副总裁 JoAnna Foyle 说道。“与 Hivestack 的合作证明了我们看到的来自全球的户外数字广告渠道的潜力,并允许广告主在他们的广告营销活动中利用数据、测量和精准投放来提升广告效果。”

作为此次全球合作伙伴关系持续推广的一部分,以下市场也将通过Hivestack巢仕达供应方平台特有的、丰富的程序化广告资源进行推广。他们是:新加坡、中国香港、美国、日本、英国、德国、法国、荷兰、比利时、西班牙、意大利、墨西哥、韩国、马来西亚、泰国、新西兰和中国大陆。 

相关链接 :

http://hivestack.com/

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播种希望,声声不息 — 2021建发绿跑在行动

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厦门2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 7月17日至19日,厦门马拉松赛配套活动 — “2021建发绿跑在行动”第七次走进中国绿化基金会百万森林公益基地,捐赠2万棵防风固沙植物到厦门马拉松爱心林中。


7月18日上午,在腾格里沙漠公益锁边林基地,参加植树活动的“绿跑家庭”在37摄氏度的高温下,认真学习,在腾格里锁边公益基地负责人吴向荣的详细讲解下,每个家庭都独立完成了轧草方格、种植花棒树苗、浇水等环节,将这抹来自南方的绿意永远留在这片沙漠。

自2015年起,厦马组委会携手建发集团每年都组织绿跑家庭前往百万森林公益基地,截2021年已累计捐赠18万棵防风固沙植物,形成了一片生机盎然的“厦门马拉松爱心林”。


 


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随着声音的引领,大家进入这片生机盎然的“绿色长廊”,即便未曾踏足沙漠,在这里仍可感受树苗扎根的绿色声量,倾听爱心林中蜜蜂说给花儿的甜言蜜语,倾听居延海大头鱼跃出水面的声音,倾听清风拂过梭梭树的摇曳声,倾听那些为阿拉善筑起绿色长城的小天使们的笑声,让这些来自沙漠深处的天籁之声让人“临其境。


点击体验“声”临其境:https://filecbb77e92cce7.vrh5.cn/v3/idea/PComp3fc?suid=B0D748E9-437B-497D-864F-8BE18350CD68&sl=0

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2021年李锦记希望厨师全国面试启动

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中国上海2021年07月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ - 100余名有志青年即将放飞厨师梦,扬帆起航

北京2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 今年,李锦记希望厨师项目自5月4日公开接受报名起,陆续收到了全国各地有志青年的报名信息。7月21日,2021年李锦记希望厨师全国面试在北京市劲松职业高中启动,来自河北、河南、山东、山西、甘肃、重庆等地的14名学生参加了北京站的面试。在接下来的一个月中,项目小组将相继奔赴四川、黑龙江、江西、辽宁、云南、广州等地展开今年的面试工作。

在这次面试中,李锦记希望厨师项目小组考虑到部分申请学生前往北京路途较为遥远以及遇到的恶劣天气等实际困难,采取了线上、线下相结合的形式进行。让许多无法亲临面试现场的学生也不会与宝贵的机会失之交臂。同时,可以来到学校进行线下面试的申请人也有机会提前一睹学校优质的基础设施建设和良好的学习生活氛围,这也使得很多前来的面试学生和家长激动不已。

在接下来全国各地的面试中,李锦记希望厨师项目小组将通过笔试、面试、家访、综合评审等环节,考核申请学生。合格者将接受李锦记的资助,并完成为期3年的中式烹饪培训,走上成为专业厨师的职业道路。

参加北京站线下面试的学生及家长与李锦记希望厨师项目组成员合影
参加北京站线下面试的学生及家长与李锦记希望厨师项目组成员合影

热爱可抵漫长等待,梦想值得一次机会

来自重庆的郑琰骥,今年15岁,他的童年成长在家街边旁的小炒店里。从10岁开始,在别家孩子嬉笑打闹的时候,他便早早走入了后厨,开启了在小炒店帮工的生活,为父母分担辛苦。之后的5年暑假里,郑琰骥在窄小拥挤的后厨肩负着帮忙打荷的工作。重庆的夏天闷热且潮湿,伴随着川菜火辣呛鼻的爆炒油烟味成了他的独家记忆。

可能正是因为这段经历,让他小小年纪便埋下了想要成为厨师的种子。都说梦想无论多么遥远,总会潜藏在内心深处。在得知李锦记希望厨师项目之后,心中这颗小小的种子开始生根发芽。在报名的信息《我的志向》中,郑琰骥写到:“对于烹饪我有着无限的热爱,虽然没有太多丰富实操的机会,也没有见过多么精美的菜肴,但如果有机会,我想尽自己所能学习感受烹饪的精髓……”

李锦记希望厨师申请学生郑琰骥进行笔试
李锦记希望厨师申请学生郑琰骥进行笔试

不辜负每一份期待,用爱创造美好未来

来自河南省三门峡市卢氏县的赵姻娇从招生提交报名开始,便每天满怀期待地等待着消息。在接到李锦记希望厨师项目小组工作人员的电话,得知北京站面试时间后,她却失落地说出了自己的处境和担忧。由于爸爸患有尘肺病,需要常年卧床休息,无法外出,母亲便成为了全家里唯一的劳动力。为了贴补全家的支出,近期母亲外出打工。本该是在父母怀中撒娇的年纪,赵姻娇却独自承担起照顾年幼妹妹和患病父亲的担子。考虑到往返北京路途遥远,且家长无法陪同前往,项目小组经过讨论后决定采取线上视频面试的形式。

虽然遗憾无法与李锦记希望厨师面试组的老师们进行面对面地沟通和交流,但是通过电脑屏幕,却依旧可以看到赵姻娇眼中对烹饪专业浓厚的热情和来北京学校生活学习的渴望。就像在报名表《我的志向》一栏中写道:“厨师不仅只限于书本,还要不断实践,更不是嘴上说说,我一定会加倍努力,让更多人感受到菜品里蕴含的幸福。”

经历过衣食粗糙的生活,目睹过疲惫辛苦的父母,他们更加懂得一粒米一口汤的不易,也更深知厨师的使命和烹饪的意义。用有限的食材烹饪出美味佳肴,从而表达对生活无限的美好与期待

赵姻娇通过线上视频,向李锦记希望厨师项目组介绍自己的情况
赵姻娇通过线上视频,向李锦记希望厨师项目组介绍自己的情况

为有志青年“筑梦”,为中餐业“造血”

2011年,李锦记创办希望厨师公益项目。该项目每年从全国招募有志学厨的青年,由李锦记进行全额资助(学费、住宿费、生活费、教材费、工具费、寒暑假交通补贴等),帮助其入读国家重点职业高中(北京市劲松职业高中、四川省成都市财贸职业高级中学校、广州市旅游商务职业学校)的中餐烹饪专业。

10年来,李锦记在“思利及人”的核心价值观及“发扬中华优秀饮食文化”使命的推动下,通过希望厨师项目帮助有志青年掌握一技之长,让他们享受优质教育,使其更好成长,更快发展,同时为中餐业发展贡献力量。作为一个长期公益计划,该项目已累计投入超千万,资助了全国21个省市的873名有志青年学厨圆梦,其中已有575名走上工作岗位。他们经过3年的培训学习,逐渐蜕变成具备专业技能的青年厨师,不但为自己带来了更丰富的人生阅历,更令他们的家庭走向希望。毕业后,他们多在北京、上海、广州、成都等大城市的四、五星级酒店工作,或选择回到临近家乡的省会城市餐饮行业就业,抑或是反哺家乡开立自己的餐馆。

李锦记中国企业事务总监赖洁珊女士表示:“李锦记通过希望厨师项目,为有志学厨的青年创建放飞梦想的平台,让他们有机会通过自己的努力达成目标,为家庭和社会带来希望。同时,李锦记也为中国餐饮行业持续培养优秀人才,发扬中华优秀饮食文化。今年9月,又将有100余名青年加入到这个梦想行动中,我祝愿他们通过自身努力早日实现梦想,也期盼他们以‘思利及人’的理念向身边的人传递梦想的力量。”

相关链接 :

http://www.LKK.com

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强生安视优(R)美瞳(R)自然绮遇家族再添新宠

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松石森绿联袂琥珀晶棕,双色眸光全新上市

上海2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 近日,强生旗下彩色隐形眼镜品牌安视优(R)美瞳(R)自然绮遇系列再度推出两款新品 — 松石森绿琥珀晶棕,并正式登陆安视优天猫官方旗舰店。自今年春季推出樱花柔粉、蜜糖暖金、冰川湖蓝、晨曦雾灰四款颜色,强生安视优(R)美瞳(R)自然绮遇家族目前已拥有六款各具特色的眸光,让勇于破圈、崇尚个性的Z世代女性在四季变换中,都能绮遇自己的多面可能性,激发生活无限灵感。

“新世代的消费者希望彰显个性风格的同时,也能拥有健康舒适的体验,这正是强生安视优(R)美瞳(R)品牌持续创新的源泉和动力所在。” 强生视力健中国区总经理李婧表示,“自然绮遇系列两款全新的色彩同样源于大自然赋予的灵感,融合强生安视优(R)的创新科技,期待能满足年轻一代消费者对美丽和健康双眸的追求。”

强生安视优美瞳自然绮遇松石森绿、琥珀晶棕水凝日抛彩色隐形眼镜
强生安视优美瞳自然绮遇松石森绿、琥珀晶棕水凝日抛彩色隐形眼镜

探索自然魅力,成就色彩灵感。松石森绿源自清新森林的通透灵韵之感,宛如置身热带郁郁葱葱的树林之中,原始清新的气息扑面而来,恰好绮遇梦幻星辰的袅袅仙女;琥珀晶棕则源于晶莹剔透的晶棕琥珀,仿佛于金色光晕下的绿色苔藓之上,历经千年的等候绮遇俏皮精灵的漫画女孩。

两款新品继续延袭了美瞳(R)自然绮遇系列传承自大师油画技法的三层叠彩设计,增添明亮立体,纹理如同手绘般细腻,多重色彩自然转化,即使近看也自然无忧。其中,融合层采用了错落排列的花纹,更精确模拟虹膜结构,更适合亚洲女性;高光层有效加深颜色层次,色彩过渡更自然,层次更丰富,眼睛更有神;边缘层的花纹外径则采用了虹膜仿生设计,更贴合虹膜边缘,自然放大双眼。

此外,安视优(R)美瞳(R)品牌的多重创新科技也同样隐藏于松石森绿与琥珀晶棕卓尔不群的美丽之中。美瞳(R)超薄“三明治技术”,既能将色彩牢牢锁于镜片内部,也不影响透氧量,将个性美丽与健康舒适的体验进行到底;经美国FDA认证的etafilcon A材料,亲水湿润,低敏呵护;独特LACREON水凝科技,由内到外深层保湿,可以持续锁水长达12小时以上,让双眼水润舒适一整天;舒适的边缘设计帮助减轻异物感,柔软的镜片更好地贴合眼球,即使是初戴者也能轻松驾驭。 

作为彩色隐形眼镜品类的开创者,安视优(R)美瞳(R)自2005年进入中国市场后,就持续以创新科技,引领行业发展,为消费者打造更健康、更舒适的体验。此次,美瞳(R)自然绮遇系列松石森绿和琥珀晶棕两款全新色彩的上市,不仅进一步完善安视优(R)美瞳(R)品牌的产品线,为消费者提供了更丰富的个性化选择,同时也是强生(R)安视优(R)不断创新、不断前行的缩影。未来,强生视力健将继续引领彩色隐形眼镜的时尚新潮流,将更多高品质的创新产品和专业服务带给中国消费者。

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TMF Group最新报告:中国香港是营商环境第二便利的司法管辖区;中国大陆和印度尼西亚的营商复杂性降低

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尽管中国大陆和印度尼西亚仍是复杂性最高的司法管辖区之一,但两者的复杂性排名均下滑,这意味着企业更容易在当地营商;而中国香港则是复杂性最低的司法管辖区之一。

伦敦2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 领先的专业服务机构TMF Group最新发布的《全球商业复杂性指数》(GBCI)报告显示,中国香港仍是营商的绝佳地点。

该报告针对全球77个司法管辖区的商业行政与合规领域进行分析,包括注册企业所需的时间、税务法规的变化、薪酬与福利相关政策以及开设银行账户的挑战等。整体而言,今年的排名共考量了290个不同的标准。

中国香港是营商环境第二便利的司法管辖区,仅次于丹麦,这归功于中国香港对全球化的开放程度和其简单易懂的法规。以会计方面为例,该司法管辖区遵循中国香港会计准则,与国际财务申报准则(IFRS)高度接轨。另一个原因是,在中国香港注册成立企业一般只需要一周的时间,而且只需通知一家政府机构。解雇表现不佳的员工所涉及的流程也相对简易,大约需要三至四周的时间。中国香港也是一个数字化程度高的司法管辖区,官方法人实体的文件无需官方公章、图章或印章就能产生法律效应。

亚太地区的机遇和挑战并存。中国大陆是世界最大的经济体之一,但也一直是营商环境最复杂的司法管辖区之一。然而,近期的趋势显示出情况可能有所变化。中国大陆的复杂性排名从去年的第六位下降至第十二位,而印度尼西亚也从第一位下滑至第六位。印度尼西亚出台新法律降低营商复杂性,明显表明了其对外国直接投资的开放态度。

亚太地区的营商环境复杂性出现两极化的情况,这体现在韩国和印度入榜20大复杂性最高的司法管辖区名单,而新加坡、澳大利亚和新西兰则是在排行榜的另一端,属于营商环境便利的司法管辖区。

根据报告,一个有趣的现象是:亚太地区没有一个司法管辖区允许雇主无理由解聘员工。在全球,这一比例为20%;去年这一比例为29%,这主要归因于新冠疫情的影响以及政府出台了保护员工的法律。

TMF Group亚太地区总监Paolo Tavolato表示:“亚太地区的特点是其极大的多样性和机遇。一般来说,这个地区的国家都致力于出台更亲商的法规。中国香港是亚太地区的商业枢纽,当地更进一步简化了其企业环境。然而,在中国大陆和印度尼西亚,挑战仍旧存在,但我相信这些司法管辖区的投资机遇仍能吸引企业和投资者。”

复杂性最高和最低的司法管辖区

1.  巴西
2.  法国         
3.  墨西哥     
4.  哥伦比亚
5.  土耳其
6.  印度尼西亚
7.  阿根廷
8.  玻利维亚
9.  哥斯达黎加
10.  波兰

68. 毛里求斯
69. 萨尔瓦多
70. 荷兰
71. 美国
72. 英属维尔京群岛
73. 库拉索岛
74. 爱尔兰
75. 开曼群岛
76. 中国香港
77. 丹麦

欲知更多详情,烦请联系:
TMF Group全球外部通讯经理Giampaolo Arghittu
[email protected] 
T: +44 7983314989

TMF Group外部通讯执行Daniel Resendes
[email protected] 
T: +55 11 9 7477 5453

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太和顾问:进击的大湾区

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北京2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 2021年2月18日,中共中央和国务院共同颁发文件《粤港澳大湾区发展规划纲要》中强调,同世界湾区比较,在将来,粤港澳大湾区将做五件事情。

  • 第一,打造国际一流湾区和世界城市群;
  • 第二,建立国际的创新中心;
  • 第二,建设港澳与内地融合的先行示范;
  • 第三,打造宜居宜业宜游的优质生活圈;
  • 第五,支撑“一带一路”重要战略发展。

作为中国四十年改革开放取得举世瞩目成绩的典型代表,粤港澳大湾区经济发展成就非凡,未来要打造“国际竞争力的一流湾区和世界级城市群”,任重而道远。随着全国人口增速放缓、老龄化加重、各地不断出台优惠政策激烈竞争抢夺人才的情况下,粤港澳大湾区如何维持其吸引力,保证人才及人口净流入而不流失,就变得至关重要。

大湾区城市差异系数
大湾区城市差异系数

充足且优质的人才资源是支撑经济持续增长的根本也是促进经济增长方式转变的重要推动力量。在人口红利逐步消失的大背景下,只有依靠技术进步和科技创新,即高质量人才所创造的劳动价值,才能避免因人口红利的消失而出现的经济停滞,从而进一步保持经济的平稳增长。也就是说,集聚优质、充足的人力资源,汇聚高端人才,是发展的必由之路。

大湾区人口增速居全国首位

中国已进入城市圈和城市群在经济和人口两方面展开竞争的时代。据太和顾问观察,城市群中“能量水平”较高的城市更有可能拥有更多的人口。因此,预计大湾区未来会继续吸引更多人,而这些人的教育水平也会继续提高。


作为中国经济核心重地之一的粤港澳大湾区,多年来其人口基本维持着净流入。数据显示,2010,第六次人口普查时,广东、香港、澳门、大海湾地区九个城市的总人口达到56.118400,在第七次人口普查2020年达到78.014300,增长率为39.02%。深圳、广州、佛山、东莞、惠州、中山等6个城市常住人口增加2040.63万人,占同期全省常住人口增长的94.00%。同时,大湾区内地9个城市已有广州、深圳、东莞3个1000万人口城市,2020年人口将分别达到1867.66万、1756.01万和1046.66万,佛山近1000万人口,这意味着,广东四大人口城市近10年来的人口增长,不仅远远超过全国人口增长、广东省人口增长,还远远超过大湾区九市的人口增长。

在中国人口老龄化加速,甚至于人口增长放缓的大背景下,广东省尤其是大湾区人口增幅显著的情况在全国并不多见。人口的进一步流入、年轻化的人口结构和较高的出生率推动了大湾区人口的快速增长。

人才集聚能力强,但仍需加强基础教育

在湾区自身内部与外部竞争中,人才的重要性更是不言而喻。国家粤港澳大湾区战略为我国,特别是粤港澳城市群的未来发展提供了新方向、新动力和新空间,赋予了新使命,带来了重大机遇。为了抓住这个重大机遇,需要集聚具有创新能力的各类人才。

随着港珠澳大桥的建成通车,广东自贸区建设的深入推进,粤港澳大湾区政府正就创新合作机制,共同建设国家创新发展,湾区人才高地构建为重点,进行积极的扩展和投入。目前,广州已在全国率先基本实现了教育现代化,但与广州的优质教育资源相比,深圳显现较大差距。深圳十年间人口增长近714万人,经济也在飞速发展,但与之相对应的就是基础设施和教育资源的短缺。

据太和顾问了解,今年深圳全市计划新改扩建公办中小学学位10.37万个,其中高中学位约1.6万个,到2022年,新改扩建30所公办普通高中,新增学位6万个,增幅超过60%。据不完全统计,近两年来,大湾区有20所新高校筹建或开始动工,其中有8所是与港澳高校合作办学,湾区内超过30个高等教育单位不断推进新建高校、新建大学校区、研究生院等建设。

此外,在过去一年里,佛山、东莞、珠海、中山、肇庆等城市在高等教育方面均有新动向。佛山城市学院在去年12月进行了项目规划条件论证公示;肇庆的广东公共卫生与健康医学院项目计划今年4月份全部建设完成,计划9月份投入使用。

大湾区人才“内战”

长期以来,粤港澳大湾区作为中国经济高度发达地区,人才的吸引力是十分强劲的。但与国内其他一线城市相比,大湾区的人才吸引力水平和人才集聚水平尚存在一定的差距。根据欧洲工商管理学院(INSEAD)发布的2020年《全球城市人才竞争力指数报告》显示,深圳、广州作为大湾区的主要核心城市排名分别为78和97位,落后于上海(32位)、北京(35位)、杭州(67位)、南京(75位)。

大湾区不仅当前人口的受教育程度滞后于其经济发展水平,而且大湾区内人才对产业发展、科技成果转化、技术吸纳与输出的贡献支持相对不足。粤港澳“9+2”城市里人才有一定的合作和交流。随着大湾区建设的逐步推进,粤港澳在教育与培训方面的交流合作更是日益增多。然而,大湾区人才合作并没有成为主流,相反,与在全国范围内轰轰烈烈的“抢人大战”相类似,不难发现大湾区内人才招引政策的焦点同样也是同质化的无序竞争。比如,针对高层次人才推出的招才引智计划有深圳的“孔雀计划”、广州的“红棉计划”、珠海的“珠海英才计划”、东莞的“蓝火计划”、惠州的“人才双十行动”、香港和澳门地区的“科技人才入境计划”等等。

从简化程序的“零费用”“零排队”到“自动审批”,从发放面试、租房、安家等补贴到各种优惠购房政策,从“免费租借办公区”的创新创业扶持到高达上亿元的项目资助,大湾区内各地政府都想方设法招揽人才,“攀比”谁的力度更大。

由此可见,大湾区内各城市为了在引才竞争中取得优势,对人才的扶持多放在物质待遇等方面,一定程度上造成了政策的趋同化现象,特别是在生活待遇和支持力度上有上升的趋势,出现了政策上互相攀高、待遇加码和脱离地区实际盲目引进的情况,缺乏区域内的协调和差异化定位。同时,人才政策的“攀比”也在一定程度上引发了为社会所诟病的投机现象和政策寻租现象。

此外,当前大湾区的人才政策同质化竞争的现象,不可避免地出现了一系列的负面效应:各城市盲目跟风,引进的人才脱离市场需求,不能与当地产业及发展战略相融合,不能体现地方特色;城市将人才引进的数量作为政绩工程,对人才政策研判不足,甚至多次“打补丁”式地推出“新政”加剧“白热化竞争”;抢“帽子”成风,人才收入差距放大与创新贡献不成比例;只关注引才,忽略用才和留才,人才政策的协调性、配套性不够;等等。

“十四五”时期,在人工智能、大数据分析、云计算、物联网等数字技术的支撑下,数字经济将继续快速发展、全面发力。伴随着数字化技术和数字经济的发展,大湾区企业对科技型、复合型人才的需求也在急剧增加,特别是广州和佛山的传统制造业中心需要在创新及科技发展方面采取更多的变革与改进是否拥有这两类人才成为制约大湾区企业快速发展的关键因素。大湾区各城市应该将人才引进与产业深入融合,不能盲目“抢人”,要针对城市发展特点、人才现状、经济发展需求,精准施策,形成地方特色;通过人才引进带动项目引进,实现“人才引领产业”、“产业集聚人才”的良性互动。

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新纽科技联合华为、普华践行信创产业 人工智能亿级市场即将开启

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北京2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 7月25日,新纽科技(9600.HK)对外宣布与中国电子旗下普华基础软件及华为华鲲振宇达成战略合作意向,共同签署了《新纽人工智能一体机三方战略合作协议》。至此,一直被资本市场定义为国内企业级RPA第一股的新纽科技正式扣响人工智能市场商业发展的大门。

咨询机构Forrester相关调查结果表明,自新冠疫情以来,已有48%的组织持续加大对RPA的投资,来实现数字化转型。根据艾瑞咨询发布的《2020年中国RPA行业研究报告》中也显示,RPA市场现处于蓝海阶段,有较大增长空间,预计未来3年增速将持续维持在70%以上。

作为服务器年产量数十万台的华为,及中电科旗下的应用系统领军企业普华基础软件,此次与新纽科技牵手共同布局人工智能一体机领域,一方面是基于新纽科技多年在创新科技研发上的投入积累以及在金融、医疗等行业的深耕,让其在人工智能技术核心优势凸显,达成战略合作可实现从应用产品,操作系统再到硬件设施的一体融合创新的贯穿落地。另一方面,不仅从产业发展角度可切实做到践行国内信创建设布局的作用,还为三家行业龙头企业未来增强自身兼容性、构建各自生态体系奠定了先行基础。

新纽科技也对外表示,希望通过推进如“新纽人工智能一体机”等RPA产品的落地,来实现人工智能技术在更多行业,更广适用范围的商业应用实践。从而弥补市场中主流RPA产品只能服务于如金融机构总行等中大型组织,无法及时对如金融机构分支行这类小微型组织服务响应的短板,并最终为有效推动中国经济发展提供新纽科技数字化创新的一份力量。

不难看出,此次战略合作意向达成,在华为和普华的市场份额的借力下,有望为新纽科技在未来开启人工智能商业发展的亿级市场新通路,同时也势必为人工智能等核心技术创新在未来构建出新的价值。

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第23届中国建博会(广州)圆满闭幕

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广州2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 由中国对外贸易中心集团有限公司、中国建筑装饰协会主办,中国对外贸易广州展览有限公司承办,中国林产工业协会、全国工商联家具装饰业商会支持的第23届中国建博会(广州)于7月23日圆满落下帷幕。

今年展会以“建装理想家,服务新格局”为主题,致力于积极引领行业创新发展,更好服务地方经济社会发展,服务人民美好生活需要。本届中国建博会(广州)的展览面积近40万平方米,是大家居建装行业全球规模第一大展,也是广州战胜本轮疫情后的首场超大规模展会。展会吸引了来自全国24个省(市、自治区)的近2000家企业参展,在规模、品质和全产业链参与度三个方面依然保持行业领先。展会期间推出90多场高端会议论坛等同期活动。到会专业观众达172783人。

7月20-23日,第23届中国建博会(广州)在广州琶洲·广交会展馆、保利世贸博览馆成功举办,本届展会是本轮广州疫情后在广东省内举办的首场超大型展览会,展会人气十足。图片为展会B区实况。
7月20-23日,第23届中国建博会(广州)在广州琶洲·广交会展馆、保利世贸博览馆成功举办,本届展会是本轮广州疫情后在广东省内举办的首场超大型展览会,展会人气十足。图片为展会B区实况。

 

7月20日,第23届中国建博会(广州)举办了简朴而庄重的开幕式。
7月20日,第23届中国建博会(广州)举办了简朴而庄重的开幕式。

 

中国对外贸易中心集团有限公司副总裁

徐    兵先生

中国建筑装饰协会会长

刘晓一先生

商务部驻广州特派员办事处副特派员

谢    莹先生

广东省商务厅副厅长

马    桦先生

广州市商务局副局长

魏    敏先生

红星美凯龙家居集团执行总裁兼大营运中心总经理

朱家桂先生

居然之家新零售集团股份有限公司执行总裁

王    宁先生

深圳报业集团副总经理

白俊仁先生

中国林产工业协会秘书长

石    峰先生

 

本届中国建博会(广州)得到了广东省、广州市有关部门的全力支持。展会筹备期间,广州市政府、广州市商务局高度重视,曾多次召开专题协调会研究部署;市商务局、公安局、卫健委和海珠区政府等部门联合成立广州市展览活动督导组驻场统筹协调,确保了建博会的成功举办。

根据各级政府部门有关展览活动疫情防控工作要求,展会制定了严密的防疫工作方案,从严落实各项防疫要求,扎实做好展会全流程安全管控和现场服务保障工作,确保展会运行安全。

四天展期内,来自全国各地的参展企业、商协会、经销商、房地产商、设计师、媒体等,共同见证了大家居建装行业的年度盛事。

展会部分展品实拍
展会部分展品实拍

第23届中国建博会(广州)是本轮疫情后在广东省内举办的首个超大规模展会,其成功举办在行业中发挥了示范性引领作用。中国建博会(广州)将切实担负起行业责任,为行业构建新发展格局和实现高质量发展贡献一份新的力量。

未来,中国建博会将继续追寻中国建博会之梦,稳步向“大家居建装行业全球第一展”迈进。

我们诚挚邀请您参加:

  • 2022中国建博会(深圳),7月3-5日,在深圳·国际会展中心举办。
  • 2021年中国家博会(上海),9月3-6日,在上海虹桥·国家会展中心举办。
  • 2022中国建博会(上海),3月22-24日,在上海虹桥·国家会展中心举办。
  • 2022中国家博会(广州),3月18-21日,3月28-31日,在广州琶洲·广交会展馆/保利世贸博览馆举办。

第23届中国建博会(广州)圆满闭幕 - 新闻稿网[Xinwengao.com]

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精鼎医药与北京病痛挑战公益基金会建立创新合作

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助力提升患者在临床试验中的体验

上海2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 精鼎医药(Parexel),一家领先的、致力于开发和提供创新疗法,以改善人类健康的跨国临床研究组织(CRO),今日宣布该公司已与北京病痛挑战公益基金会(ICF)达成了一项战略合作协议。该合作旨在获得罕见病患者的一手洞察,了解他们的需求,以增加患者参加临床的机会并提升他们参与临床试验的体验。

精鼎医药公司副总裁、大中华区负责人兼亚太区生物技术运营负责人徐维君(Vicky Hsu)表示:“我们很高兴与北京病痛挑战公益基金会开展合作,共同探索赋能患者的全新模式。此次合作再次彰显了精鼎医药以患者为中心的深刻承诺:一切从患者出发,重塑罕见病患者临床试验的未来。” 

北京病痛挑战公益基金会是北京市第一家关注罕见病领域的公益基金会,致力于倡导全社会为罕见病患者群体提供更多的社会关爱与支持,帮助解决罕见病患者面临的迫切问题,如医疗康复、教育就业和社会融入。

北京病痛挑战公益基金会秘书长王奕鸥说道:“与精鼎医药的合作将使我们进一步向自己的使命迈进,并更好地帮助罕见病患者群体解决他们所面临的挑战。双方都在努力寻求帮助罕见病患者人群的方式,为他们创造参加临床试验的机会,因为这些试验可以为他们和家人带来希望。”

精鼎医药拥有罕见病领域的深厚专业知识,公司在过去五年中参与了大约 400 项罕见病临床研究,并获得了 17 项 FDA 批准。

精鼎医药首席患者官Clare Grace表示:“全球约有 3 亿人患有罕见病。此次与北京病痛挑战公益基金会的合作为我们提供了一个很好的机会,让我们可以向患者学习,帮助我们设计以患者为中心的罕见病临床试验,助力实现罕见病研究领域的变革。”

同时,双方还希望在其它关键合作领域进一步赋能患者和患者倡导组织。为此,双方将共同规划和实施罕见病患者群体支持和教育计划、增加患者参加临床研究的机会,并在临床试验过程中获取他们更多的意见反馈。此次与北京病痛挑战公益基金会的合作是精鼎医药对亚太区的又一资源投入,也再次证明了精鼎医药对亚太区的承诺。

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天合光能与中国石化签署战略合作协议,携手推进碳中和

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江苏常州2021年7月26日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 近日,天合光能股份有限公司(以下简称“天合光能”)与中国石油化工集团有限公司(以下简称“中国石化”)在京签署战略合作框架协议。协议约定,双方将围绕国家“2030/2060”双碳目标,发挥互补优势,在加油站零碳能源转型、绿电制氢、光伏材料供应及研发等方面,通过技术、业务及资本层面的协同,开展深度合作,推动新能源业务高质量发展。

签署仪式前,中国石化党组书记、董事长张玉卓携集团公司其他领导会见了天合光能董事长高纪凡一行并座谈交流。张玉卓表示,光伏发电对中国石化碳达峰碳中和意义重大,希望双方发挥各自优势,实现深度融合,突破技术瓶颈和机制障碍,推动光伏新材料落地、光伏发电成本下降,为国家碳减排和能源安全事业作出应有贡献。

在中国石化董事长张玉卓、副总经理凌逸群、股份公司副总裁赵日峰,股份公司副总工程师李成峰、股份公司副总工程师俞仁明、综合管理部主任章治国、科技部总经理卞凤鸣,天合光能董事长兼首席执行官高纪凡、副总裁张兵、中国电站事业部总经理杜东亚等见证下,中国石化总经理助理、发展计划部总经理戴照明和天合光能副总裁丁华章代表各自公司签署了协议。

根据协议,双方将依托中国石化的加油站资源,开展全面合作。因地制宜实施分布式光伏、光伏+充电桩、光储充一体化方案,依托天合光能能源互联网平台,构建跨区域、广分布、多能协同的智慧能源服务平台,助力清洁能源转型。

在加油站分布式光伏发电领域,中国石化与天合光能在江苏常州共同建设的嘉泽加油站光伏项目已于今年5月底正式投运。该项目年发电量约为14万千瓦时,可减少二氧化碳排放量100吨。光伏发电量在满足加油站内用电需求的同时还能将结余的电量并入国家电网,实现二氧化碳净减排。常州石油嘉泽加油站也因此成为我国第一座实现碳中和的加油站,在行业内具有标志性意义。

根据协议,双方还将在光伏绿电制氢业务和光伏材料供应及研发等领域开展合作。

高纪凡表示,天合光能将全力支持和服务中国石化在光伏和氢能等领域的发展,通过技术、业务及资本层面的协同,形成深度合作模式,创新合作,推动绿色用电成本不断下降,共同推进国家“双碳”目标早日实现。签约前,高纪凡一行参观了中国石化总部生产调度指挥中心。

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